Indra remite información sobre el Plan de Opciones 2005.



CONTEXTO: El día 08 de julio de 2005 Indra hizo una comunicación de una noticia a la Bolsa. En la bolsa, se registró esta noticia como hecho relevante con código 59449. El análisis de esta comunicación enviada a la Bolsa y difundida también en la web de Indra muestra que en el documento se trataban los siguientes temas: opciones, 2005, general, sociedad y junta.


Este es un extracto de la noticia:


Alcobendas, 7 de julio de 2005
De conformidad con lo previsto en el artículo 82 de la Ley del Mercado de Valores y disposiciones concordantes, por medio de la presente les comunicamos lo siguiente: o Con fecha 1 de julio, en el marco del Plan de Opciones 2005 sometido a la Junta General de Accionistas de Indra SISTEMAS, S.A. Las 699.000 opciones no asignadas (hasta el máximo de 3.000.000 de opciones sometido a la Junta General) podrán ser objeto de asignación hasta el 31 de diciembre de 2005. o Del total de opciones ahora asignadas, 710.000 se han destinado al conjunto de los seis miembros de la alta dirección (cantidad inferior al límite de 900.000 opciones aprobado por la Junta General). o La cobertura financiera del Plan de Opciones 2005 se realizará a través de un Equity Swap, pudiendo...

Puedes leer el texto original completo en los archivos de la Bolsa de Madrid.

Otras noticias sobre Indra alrededor de julio de 2005:


30 de junio de 2005 : La Sociedad comunica los acuerdos adoptados en la Junta General de Accionistas celebrada el día 27 de junio de 2005.

23 de junio de 2005 : La Sociedad comunica que ha llevado a cabo operaciones sobre acciones propias a lo largo de las últimas sesiones de mercado.

29 de julio de 2005 : El Consejo de Administración de Indra ha acordado nombrar Directores Generales de la Compañía a D. Rafael Gallego Carbonell, D. Javier Piera Serra y D....

29 de diciembre de 2005 : La Sociedad comunica que con fecha 28/12/05, INDRA y RAYTHEON han formalizado la compraventa del 49% de la participación de esta última en INDRA ATM...


Hechos relevantes sobre sistemas retributivos en empresas alfabéticamente alrededor de Indra: